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為響應建工路港公司開展項目“小課堂”學習計劃的號召，更好地服務建工路港主營業(yè)務的發(fā)展，助力公司所屬各項目混凝土工程質(zhì)量優(yōu)化與成本優(yōu)化目標的實現(xiàn)。8月3日下午5點，新材料公司開展了主題為“混凝土配合比優(yōu)化、常見問題及成效”的混凝土技術(shù)小課堂學習活動?；顒佑尚虏牧瞎炯夹g(shù)部門負責人吳永超主持宣講，常務副經(jīng)理袁文蓉帶領全體在辦人員參加。

課堂上，吳永超同志立足于混凝土工程施工綜合效益最優(yōu)化的出發(fā)點，以管理手段和技術(shù)手段為抓手，從質(zhì)量優(yōu)化、成本優(yōu)化兩個方面以及原材料管理、計量運輸及調(diào)度、質(zhì)量檢驗控制、配合比設計技巧及調(diào)整思路等多個角度系統(tǒng)闡述了混凝土設計技術(shù)理論和自身十余年的經(jīng)驗心得。同時，在梳理、總結(jié)混凝土工程常見問題及新材料公司技術(shù)服務團隊在建工路港公司各項目現(xiàn)場服務經(jīng)驗的基礎上，從配合比設計角度提出了一些切實可行的合理化建議，并分享了一些成效顯著的優(yōu)化案例。

此次“混凝土技術(shù)小課堂”學習活動，加強了配合比設計理論知識與項目工程實踐經(jīng)驗的理論實踐聯(lián)系，提高了新材料公司員工對于混凝土配合比設計理論經(jīng)驗的認知水平和項目技術(shù)服務水平，豐富了公司技術(shù)學習的開展形式。在后續(xù)工作中，新材料公司將堅持貫徹建工路港公司加快人才培養(yǎng)、全面提升員工素質(zhì)的人才戰(zhàn)略決策，持續(xù)推進學習活動的多樣化、常態(tài)化、規(guī)范化建設，從而更好地服務建工路港主營業(yè)務，為公司人才培育和高質(zhì)量發(fā)展貢獻一份力量。（文/胡榮新）