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近日，市政工程公司召開專題會議，組織全體管理人員深入學(xué)習(xí)公司最新安全管理制度，以學(xué)促行、以行踐學(xué)，全力筑牢安全生產(chǎn)防線，為項目建設(shè)保駕護(hù)航。

會議采用“通讀+精讀”的學(xué)習(xí)模式，對新下發(fā)的《全員安全積分管理辦法》等10項安全管理制度進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。通過逐章逐節(jié)對制度進(jìn)行全面梳理，讓參會人員對新制度框架形成整體認(rèn)知。同時聚焦關(guān)鍵環(huán)節(jié)，由安全環(huán)保部人員詳細(xì)說明制度中的考核標(biāo)準(zhǔn)、責(zé)任劃分、獎懲機(jī)制等核心內(nèi)容，確保每一位參會人員都能精準(zhǔn)把握制度要義，明晰自身安全職責(zé)。

會議強(qiáng)調(diào)：一是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，將安全管理制度細(xì)化分解到每個崗位、每個作業(yè)環(huán)節(jié)，形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的安全責(zé)任體系。二是深化宣傳培訓(xùn)，倡導(dǎo)通過“線上+線下”相結(jié)合的方式，組織全員開展安全制度學(xué)習(xí)，營造濃厚的安全文化氛圍，推動制度入腦入心。三是嚴(yán)格監(jiān)督考核，加大日常巡查和安全專項檢查力度，對安全問題行為“零容忍”，以剛性約束促進(jìn)制度落地見效。

下一步，市政工程公司將持續(xù)強(qiáng)化安全管理，保障制度在實(shí)際工作中落地生根，為工程建設(shè)筑牢安全屏障。（文/吳寧）